Pengaruh Faktor Individu dan Faktor Organisasi terhadap Kinerja Karyawan pada Bagian Produksi PT. Pijar Sukma Jepara

Yusafitri, Lutfi Usnatul (2019) Pengaruh Faktor Individu dan Faktor Organisasi terhadap Kinerja Karyawan pada Bagian Produksi PT. Pijar Sukma Jepara. ["eprint_fieldopt_thesis_type_engd" not defined] thesis, UMK.

[img] PDF (Hal. Judul)
Hal Judul.pdf - Accepted Version

Download (309kB)
[img] PDF (Abstrak)
Abstrak.pdf - Accepted Version

Download (20kB)
[img] PDF (Bab 1)
BAB I.pdf - Accepted Version

Download (134kB)
[img] PDF (Bab 2)
BAB II.pdf - Accepted Version
Restricted to Registered users only

Download (231kB) | Request a copy
[img] PDF (Bab 3)
BAB III.pdf - Accepted Version
Restricted to Registered users only

Download (318kB) | Request a copy
[img] PDF (Bab 4)
BAB IV.pdf - Accepted Version
Restricted to Registered users only

Download (274kB) | Request a copy
[img] PDF (Bab 5)
BAB V.pdf - Accepted Version
Restricted to Registered users only

Download (18kB) | Request a copy
[img] PDF (Daftar Pustaka)
Daftar Pustaka.pdf - Accepted Version

Download (124kB)
[img] PDF (Lampiran)
Lampiran.pdf - Accepted Version
Restricted to Registered users only

Download (135kB) | Request a copy
[img] PDF (Artikel)
ARTIKEL.pdf - Accepted Version
Restricted to Registered users only

Download (425kB) | Request a copy
Official URL: http://eprints.umk.ac.id

Abstract

Penelitian ini bertujuan menguji pengaruh faktor individu dan faktor organisasi terhadap kinerja karyawan di PT. Pijar Sukma Jepara baik secara parsial maupun secara berganda. Populasi dalam penelitian ini sejumlah 569 orang. Sampel sebanyak 85 responden. Analisis data yang digunakan adalah kuantitatif menggunakan perhitungan validitas dan reliabilitas, analisis regresi berganda, uji t, uji F dan koefisien determinasi. Hasil analisis data menyimpulkan bahwa (1) terdapat pengaruh positif dan signifikan faktor individu terhadap kinerja karyawan; (2) terdapat pengaruh positif dan signifikan faktor organisasi terhadap kinerja karyawan; (3) secara berganda terdapat pengaruh positif dan signifikan faktor individu dan faktor organisasi terhadap kinerja karyawan.

Item Type: Thesis (["eprint_fieldopt_thesis_type_engd" not defined])
Additional Information: Pembimbing 1 : Dra. Hj. PANCA WINAHYUNINGSIH, MM NIDN : 0608086402 Pembimbing 2 : IWAN SUROSO, SE, MM NIDN : 0603067701
Uncontrolled Keywords: faktor individu, faktor organisasi dan kinerja karyawan.
Subjects: Ilmu-ilmu Sosial > Keuangan > Manajemen keuangan. Keuangan bisnis. Keuangan perusahaan
Ilmu-ilmu Sosial > Industri. Pemanfaatan lahan. Perburuhan > Manajemen. Manajemen industri
Ilmu-ilmu Sosial > Keuangan
Divisions: Fakultas Ekonomi > Manajemen (S1)
Depositing User: Mr Firman Al Mubaroq
Date Deposited: 24 Jul 2019 01:21
Last Modified: 24 Jul 2019 01:21
URI: http://eprints.umk.ac.id/id/eprint/10704

Actions (login required)

View Item View Item