Pengaruh kompetensi karyawan, motivasi kerja, komitmen organisasi, kemampuan teknik personal, program pelatihan dan pendidikan, partisipasi pemakai dan dukungan manajemen puncak terhadap kinerja sistem informasi akuntansi pada pd. Bpr bkk kabupaten pati

Herliana, Fina (2020) Pengaruh kompetensi karyawan, motivasi kerja, komitmen organisasi, kemampuan teknik personal, program pelatihan dan pendidikan, partisipasi pemakai dan dukungan manajemen puncak terhadap kinerja sistem informasi akuntansi pada pd. Bpr bkk kabupaten pati. Sarjana thesis, UMK.

[thumbnail of Halaman Depan]
Preview
Text (Halaman Depan)
HAL JUDUL.pdf - Published Version

Download (2MB) | Preview
[thumbnail of Bab 1]
Preview
Text (Bab 1)
BAB I.pdf - Published Version

Download (233kB) | Preview
[thumbnail of Bab 2] Text (Bab 2)
BAB II.pdf - Published Version
Restricted to Registered users only

Download (216kB) | Request a copy
[thumbnail of bab 3] Text (bab 3)
BAB III.pdf - Published Version
Restricted to Registered users only

Download (255kB) | Request a copy
[thumbnail of Bab 4] Text (Bab 4)
BAB IV.pdf - Published Version
Restricted to Registered users only

Download (364kB) | Request a copy
[thumbnail of Bab 5] Text (Bab 5)
BAB V.pdf - Published Version
Restricted to Registered users only

Download (133kB) | Request a copy
[thumbnail of Daftar Pustaka]
Preview
Text (Daftar Pustaka)
DAFTAR PUSTAKA.pdf - Updated Version

Download (273kB) | Preview
[thumbnail of Lampiran] Text (Lampiran)
LAMPIRAN.pdf - Published Version
Restricted to Registered users only

Download (947kB) | Request a copy

Abstrak

Penelitian ini bertujuan untuk membuktikan secara empiris pengaruh kompetensi karyawan, motivasi kerja, komitmen organisasi, kemampuan teknik personal, program pelatihan dan pendidikan, partisipasi pemakai, dan dukungan manajemen puncak terhadap kinerja sistem informasi akuntansi. Populasi pada penelitian ini adalah seluruh karyawan pada PD. BPR BKK Kabupaten Pati. Sampel yang digunakan dalam penelitian ini adalah metode purposive sampling. Sampel dalam penelitian ini sebanyak 90 responden. Metode analisis yang digunakan adalah analisis regresi linier berganda dan diolah dengan SPSS versi 24. Berdasarkan hasil penelitian menunjukkan bahwa variabel kompetensi karyawan, motivasi kerja, komitmen organisasi, kemampuan teknik personal, program pelatihan dan pendidikan, partisipasi pemakai, dan dukungan manajemen puncak berpengaruh positif terhadap kinerja sistem informasi akuntansi.

Item Type: Skripsi/ Thesis (Sarjana)
Dosen Pembimbing: Zuliyati, S. E., M. Si., Ak. Dennyca Hendriyanto N., S. E., M. Si.
Kata Kunci: Kompetensi Karyawan, Motivasi Kerja, Komitmen Organisasi, Kemampuan Teknik Personal, Program Pelatihan dan Pendidikan, Partisipasi Pemakai, Dukungan Manajemen Puncak, Kinerja Sistem Informasi Akuntansi.
Subjects: Ilmu-ilmu Sosial > Keuangan
Program Studi: Fakultas Ekonomi > Akuntansi (S1)
Depositing User: Mr Firman Al Mubaroq
Date Deposited: 15 Feb 2021 07:06
Last Modified: 15 Feb 2021 07:06
URI: http://eprints.umk.ac.id/id/eprint/13211

Actions (login required)

View Item View Item