Khikmah, Nor (2020) Pengaruh keamanan kerja, komitmen organisasional dan ambiguitas peran terhadap keinginan keluar kerja pada karyawan sentra rebana jepara. Sarjana thesis, UMK.

Preview	Text (Halaman Depan) HAL JUDUL.pdf - Published Version Download (918kB) | Preview
Preview	Text (Bab 1) BAB I.pdf - Published Version Download (187kB) | Preview
	Text (Bab 2) BAB II.pdf - Published Version Restricted to Registered users only Download (377kB) | Request a copy
	Text (Bab 3) BAB III.pdf - Published Version Restricted to Registered users only Download (442kB) | Request a copy
	Text (Bab 4) BAB IV.pdf - Published Version Restricted to Registered users only Download (366kB) | Request a copy
	Text (Bab 5) BAB V.pdf - Published Version Restricted to Registered users only Download (106kB) | Request a copy
Preview	Text (Daftar Pustaka) DAFTAR PUSTAKA.pdf - Published Version Download (113kB) | Preview
	Text (Lampiran) LAMPIRAN.pdf - Published Version Restricted to Registered users only Download (1MB) | Request a copy

Abstrak

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh keamanan kerja, komitmen organisasional dan ambiguitas peran terhadap keinginan keluar kerja pada karyawan Sentra Rebana Jepara. Objek dalam penelitian ini adalah Sentra Rebana Jeparadengan sampel seluruh karyawan Sentra Rebana Jepara tahun 2019. Jenis penelitian ini adalah deskriptif dan kuantitatif. Sampel dalam penelitian ini sebanyak 101 responden dengan menggunakan purposive sampling. Teknik analisis data menggunakan analisis regresi linier berganda disertai dengan uji t (parsial) dan uji F (berganda). Proses perhitungan menggunakan bantuan aplikasi SPSS versi 24.0. Hasil dari pengujian menunjukkan bahwa seluruh variabel independen (keamanan kerja, komitmen organisasional dan ambiguitas peran) secara parsial berpengaruh signifikan terhadap keinginan keluar kerja. Hasil pengujian secara berganda menunjukkan bahwa seluruh variabel independen secara bersama-sama berpengaruh secara signifikan terhadap keinginan keluar kerja.

Item Type:	Skripsi/ Thesis (Sarjana)
Dosen Pembimbing:	Indah Dwi Prasetyaningrum, S. E., M. M. Dr. Drs. Ag. Sunarno, S. Pd., M. M.
Kata Kunci:	KeamananKerja, Komitmen Organisasional, Ambiguitas Peran, Keinginan Keluar Kerja.
Subjects:	Ilmu-ilmu Sosial > Teori Ekonomi > Ekonomi sebagai ilmu. Hubunugan dengan subjek lain Ilmu-ilmu Sosial > Keuangan
Program Studi:	Fakultas Ekonomi > Manajemen (S1)
Depositing User:	Mr Firman Al Mubaroq
Date Deposited:	09 Mar 2021 03:03
Last Modified:	09 Mar 2021 03:03
URI:	http://eprints.umk.ac.id/id/eprint/13400

Actions (login required)

View Item