WAHYU RISTI HANDAYANI, D (2021) Analisis pelatihan dan pengembangan karyawan terhadap kinerja karyawan melalui kompetensi pada pt. Jelajah samudera internasional, jepara. Sarjana thesis, UMK.
Text (hal judul)
HAL.JUDUL.pdf - Published Version Download (2MB) |
|
Text (bab 1)
BAB I.pdf - Published Version Download (213kB) |
|
Text (bab 2)
BAB II.pdf - Published Version Restricted to Registered users only Download (350kB) | Request a copy |
|
Text (bab 3)
BAB III.pdf - Published Version Restricted to Registered users only Download (443kB) | Request a copy |
|
Text (bab 4)
BAB IV.pdf - Published Version Restricted to Registered users only Download (500kB) | Request a copy |
|
Text (bab 5)
BAB V.pdf - Published Version Restricted to Registered users only Download (120kB) | Request a copy |
|
Text (daftar pustaka)
DAFTAR PUSTAKA.pdf - Published Version Download (732kB) |
|
Text (lampiran)
LAMPIRAN.pdf - Published Version Restricted to Registered users only Download (1MB) | Request a copy |
Abstrak
Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis pelatihan dan pengembangan karyawan terhadap kinerja karyawan melalui kompetensi pada PT. Jelajah Samudera Internasional Jepara. Sampel penelitian ini sebanyak 111 responden dengan menggunakan teknik random sampling. Uji penelitian ini menggunakan uji validitas dan uji reliabilitas. Analisis data menggunakan SEM AMOS. Pengumpulan data diperoleh dari catatan dan dokumentasi perusahaan, wawancara, dan penyebaran kuesioner. Hasil penelitian ini menunjukkan bahwa pelatihan berpengaruh positif dan signifikan terhadap kompetensi.pengembangan karyawan bepengaruh positif dan signifikan terhadap kompetensi. Kompetensi berpengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja karyawan. pelatihan berpengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja karyawan. pengembangan karyawan bepengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja karyawan. pelatihan berpengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja karyawan melalui kompetensi. pengembangan karyawan bepengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja karyawan kompetensi.
Item Type: | Skripsi/ Thesis (Sarjana) |
---|---|
Dosen Pembimbing: | pembimbing 1 ;Dra. Hj. Panca Winahyuningsih, MM pembimbing 2 :Dian Wismar’ein, SE, MM. |
Kata Kunci: | pelatihan, pengembangan karyawan, kinerja karyawan, kompetensi |
Subjects: | Ilmu-ilmu Sosial > Teori Ekonomi > Ekonomi sebagai ilmu. Hubunugan dengan subjek lain Ilmu-ilmu Sosial > Teori Ekonomi |
Program Studi: | Fakultas Ekonomi > Manajemen (S1) |
Depositing User: | Mr Firman Al Mubaroq |
Date Deposited: | 20 Oct 2021 20:39 |
Last Modified: | 20 Oct 2021 20:39 |
URI: | http://eprints.umk.ac.id/id/eprint/15663 |
Actions (login required)
View Item |