Suroyya , Himmatus (2016) Pengaruh Lingkungan Kerja Fisik, Disiplin Kerjadan Desain Kerja Terhadap Produktivitas Kerja Karyawan Pada Pr. Klampok Kudus. Update Test thesis, Universitas Muria Kudus.
Preview |
PDF (Hal Judul)
Hal_Judul.pdf - Accepted Version Download (82kB) |
PDF (Bab 1)
BAB_I.pdf - Accepted Version Restricted to Registered users only Download (24kB) | Request a copy |
|
PDF (Bab 2)
BAB_II.pdf - Accepted Version Restricted to Registered users only Download (155kB) | Request a copy |
|
PDF (Bab 3)
BAB_III.pdf - Accepted Version Restricted to Registered users only Download (82kB) | Request a copy |
|
PDF (Bab 4)
BAB_IV.pdf - Accepted Version Restricted to Registered users only Download (111kB) | Request a copy |
|
PDF (Bab 5)
BAB_V.pdf - Accepted Version Restricted to Registered users only Download (15kB) | Request a copy |
|
Preview |
PDF (Daftar Pustaka)
Daftar_Pustaka.pdf - Accepted Version Download (16kB) |
PDF (Lampiran)
Lampiran.pdf - Accepted Version Restricted to Registered users only Download (269kB) | Request a copy |
Abstrak
Permasalahan yang terjadi pada PR. Klampok Kudus yang sering dikeluhkan pihak karyawan adalah tata warna/pewarnaan dinding ruang kerja perlu adanya pengecatan ulang agar lebih cerah, perlunya penambahan ventilasi udara agar pertukaran udara/sirkulasi dapat berlangsung lancar. Masih adanya beberapa karyawan hadir tidak tepat waktu (terlambat) tanpa alasan yang jelas. Perlunya adanya desain kerja ulang agar karyawan tidak monoton dan jenuh terhadap bidang pekerjaannya. Apakah ada pengaruh antara lingkungan kerja fisik, disiplin kerja dan desain kerjaterhadap produktivitas kerja karyawan pada PR. Klampok Kudus secara berganda. Penelitian ini bertujuan untuk mengujipengaruhlingkungan kerja fisik, disiplin kerja dan desain kerjaterhadap produktivitas kerja karyawan pada PR. Klampok Kudus secara berganda baik secara parsial maupun secara berganda. Variabel Independen yaitulingkungan kerja fisik, disiplin kerja, dan desain pekerjaan. Variabel Dependen yaitu produktivitas kerja karyawan. Populasi yang diambil dalam penelitian ini seluruh karyawan tetap harian sebanyak 251 orang, Sampel yang diambil berjumlah 72 orang. Analisis data menggunakan uji validitas, uji reliabilitas, analisis regresi, uji hipotesis, dan uji koefisien determinasi. Dari hasil analisis data yang dilakukan dapat ditarik kesimpulan bahwa ada pengaruh yang signifikan baik secara parsial maupun bersama-sama hal ini dibuktikan dengan ada pengaruh positif dan signifikan lingkungan kerja fisik terhadap produktivitas kerja karyawan pada PR. Klampok Kudus, Ada pengaruh positif dan signifikan pengaruh disiplin kerja terhadap produktivitas kerja karyawan pada PR. Klampok Kudus, Ada pengaruh positif dan signifikan menguji pengaruh desain kerja terhadap produktivitas kerja karyawan pada PR. Klampok Kudus, Ada pengaruh positif dan signifikan lingkungan kerja fisik, disiplin kerja dan desain kerja terhadap produktivitas kerja karyawan pada PR. Klampok Kudus.
Item Type: | Skripsi/ Thesis (Update Test) |
---|---|
Dosen Pembimbing: | Pembimbing: Drs. H. Chanafi Ibrahim, MM |
Kata Kunci: | Lingkungan kerja fisik, disiplin kerja dan desain kerja, dan produktivitas |
Subjects: | Ilmu-ilmu Sosial > Teori Ekonomi |
Program Studi: | Fakultas Ekonomi > Manajemen (S1) |
Depositing User: | pustakawan umk |
Date Deposited: | 19 Nov 2016 07:55 |
Last Modified: | 19 Nov 2016 07:55 |
URI: | http://eprints.umk.ac.id/id/eprint/6374 |
Actions (login required)
View Item |