Pengaruh Tanggung Jawab, Motivasi Dan Lingkungan Kerja Terhadap Kinerja Guru Swasta Yayasan Tuan Sokolangu Gabus Pati

Arfianto, Mohammad Irfan (2017) Pengaruh Tanggung Jawab, Motivasi Dan Lingkungan Kerja Terhadap Kinerja Guru Swasta Yayasan Tuan Sokolangu Gabus Pati. Skripsi Sarjana thesis, Universitas Muria Kudus.

[img] PDF (hal judul) - Accepted Version
Download (73Kb)
    [img] PDF (Bab 1) - Accepted Version
    Restricted to Hanya untuk pengguna terdaftar

    Download (19Kb) | Request a copy
      [img] PDF (Bab 2) - Accepted Version
      Restricted to Hanya untuk pengguna terdaftar

      Download (95Kb) | Request a copy
        [img] PDF (Bab 3) - Accepted Version
        Restricted to hanya untuk Staf Repositori

        Download (62Kb) | Request a copy
          [img] PDF (Bab 4) - Accepted Version
          Restricted to Hanya untuk pengguna terdaftar

          Download (99Kb) | Request a copy
            [img] PDF (Bab 5) - Accepted Version
            Restricted to Hanya untuk pengguna terdaftar

            Download (11Kb) | Request a copy
              [img] PDF (daftar pustaka) - Accepted Version
              Download (14Kb)
                [img] PDF (lampiran) - Accepted Version
                Restricted to Hanya untuk pengguna terdaftar

                Download (53Kb) | Request a copy

                  Abstrak

                  Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis pengaruh tanggung jawab, motivasi dan lingkungan kerja terhadap kinerja guru Swasta Yayasan Tuan Sokolangu Gabus Pati secara parsial maupun berganda. Sampel yang digunakan sebanyak 58 guru. Pengumpulan datanya menggunakan kuesioner, sehingga sumber datanya berupa data primer yang merupakan hasil penyebaran angket dan data sekunder tentang gambaran mengenai obyek penelitian, pengolahan datanya menggunakan komputer program SPSS yang merupakan program komputer untuk statistik, dengan alasan agar hasil yang diperoleh lebih valid dalam menganalisis statistik Regresi Berganda, serta uji kuesioner dengan validitas dan reliabilitas. Sehubungan dengan hasil penelitian dan pembahasan, maka kesimpulan penelitian ini adalah ada pengaruh positif signifikan tanggungjawab terhadap kinerja guru pada Yayasan Pendidikan Islam Tuan Sokolangu Gabus Pati secara parsial, sehingga mampu menerima Ha, dan menolak Ho, dengan Sig. 0,001 < 0,05. Ada pengaruh positif signifikan motivasi terhadap kinerja guru pada Yayasan Pendidikan Islam Tuan Sokolangu Gabus Pati secara parsial, sehingga mampu menerima Ha, dan menolak Ho, dengan Sig. 0,024 < 0,05. Ada pengaruh positif signifikan lingkungan kerja terhadap kinerja guru pada Yayasan Pendidikan Islam Tuan Sokolangu Gabus Pati secara parsial, sehingga mampu menerima Ha, dan menolak Ho, dengan Sig. 0,023 < 0,05. Ada pengaruh positif signifikan tanggungjawab, motivasi, dan lingkungan kerja terhadap kinerja guru pada Yayasan Pendidikan Islam Tuan Sokolangu Gabus Pati secara berganda, sehingga mampu menerima Ha, dan menolak Ho, dengan Sig. 0,000 < 0,05.

                  Tipe dokumen: Skripsi (Skripsi Sarjana)
                  Additional Information: Pembimbing: Drs. H. Chanafi Ibrahim, MM
                  Uncontrolled Keywords: Tanggungjawab, motivasi, lingkungan kerja, kinerja guru
                  Subjects: Ilmu-ilmu Sosial > Teori Ekonomi
                  Divisions: Fakultas Ekonomi > Manajemen (S1)
                  Depositing User: pustakawan umk
                  Tanggal Deposit: 13 May 2017 09:58
                  Last Modified: 13 May 2017 09:58
                  URI: http://eprints.umk.ac.id/id/eprint/7113

                  Actions (login required)

                  View Item