Peningkatan Kinerja Karyawan Melalui Komunikasi Atasan Bawahan, Hubungan Interpersonal Dan Kepuasan Kerja Di Bagian Production Engineering Pada Pt. Sami Jf Jepara

KHULUQ, KHUSNUL (2017) Peningkatan Kinerja Karyawan Melalui Komunikasi Atasan Bawahan, Hubungan Interpersonal Dan Kepuasan Kerja Di Bagian Production Engineering Pada Pt. Sami Jf Jepara. ["eprint_fieldopt_thesis_type_engd" not defined] thesis, UMK.

[img]
Preview
PDF (halaman judul)
HALAMAN_JUDUL.pdf - Accepted Version

Download (614kB) | Preview
[img] PDF (bab 1)
BAB_I.pdf - Accepted Version
Restricted to Registered users only

Download (289kB) | Request a copy
[img] PDF (bab 2)
BAB_II.pdf - Accepted Version
Restricted to Registered users only

Download (313kB) | Request a copy
[img] PDF (bab 3)
BAB_III.pdf - Accepted Version
Restricted to Registered users only

Download (338kB) | Request a copy
[img] PDF (bab 4)
BAB_IV.pdf - Accepted Version
Restricted to Registered users only

Download (470kB) | Request a copy
[img] PDF (bab 5)
BAB_V.pdf - Accepted Version
Restricted to Registered users only

Download (146kB) | Request a copy
[img]
Preview
PDF (daftar pustaka)
DAFTAR_PUSTAKA.pdf

Download (224kB) | Preview
[img] PDF (lampiran)
LAMPIRAN.pdf - Accepted Version
Restricted to Registered users only

Download (704kB) | Request a copy
Official URL: http://eprints.umk.ac.id

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk menganalisa peningkatan kinerja karyawan melalui komunikasi atasan bawahan, hubungan interpersonal dan kepuasan kerja. Dimana diajukan tiga variabel bebas dan satu variabel terikat, yaitu komunikasi atasan bawahan, hubungan interpersonal dan kepuasan kerja sebagai variabel bebas kinerja karyawan sebagai variabel terikat. Penelitian ini dilakukan dengan metode survei terhadap karyawan di Bagian Production Engineering pada PT. SAMI JF Jepara dan dianalisis dengan regresi. Tahap pertama menguji validitas dan reliabilitas pertanyaan setiap variabel. Tahap kedua, meregresi komunikasi atasan bawahan, hubungan interpersonal dan kepuasan kerja terhadap kinerja karyawan di Bagian Production Engineering pada PT. SAMI JF Jepara. Hasil penelitian menunjukkan bahwa variabel komunikasi atasan bawahan, hubungan interpersonal dan kepuasan kerja berpengaruh positif signifikan terhadap kinerja karyawan di Bagian Production Engineering pada PT. SAMI JF Jepara. pihak menggunakan komunikasi yang baik terhadap karyawan dengan menggunakan kata-kata yang baik ketika memberikan intruksi atau perintah kepada bawahannya serta mempertahankan kondisi tempat kerja yang stabil, dengan menciptakan ruang kerja yang nyaman.

Item Type: Thesis (["eprint_fieldopt_thesis_type_engd" not defined])
Additional Information: 1. Dr. Drs. Sukirman, S.Pd. SH. MM.
Uncontrolled Keywords: Kata kunci: komunikasi atasan bawahan, hubungan interpersonal kepuasan kerja dan kinerja karyawan
Subjects: Ilmu-ilmu Sosial > Industri. Pemanfaatan lahan. Perburuhan > Manajemen. Manajemen industri
Divisions: Fakultas Ekonomi > Manajemen (S1)
Depositing User: UPT Perpustakaan UMK
Date Deposited: 03 Feb 2018 05:43
Last Modified: 03 Feb 2018 05:43
URI: http://eprints.umk.ac.id/id/eprint/7773

Actions (login required)

View Item View Item