PENGARUH PROFESIONALISME, REMUNERASI, MUTASI PEGAWAI TERHADAP KINERJA PEGAWAI DENGAN KEPUASAN KERJA SEBAGAI VARIABEL INTERVENING PADA KANTOR PELAYANAN PAJAK PRATAMA KUDUS DAN PATI

CHUMAIDI, CHUMAIDI (2018) PENGARUH PROFESIONALISME, REMUNERASI, MUTASI PEGAWAI TERHADAP KINERJA PEGAWAI DENGAN KEPUASAN KERJA SEBAGAI VARIABEL INTERVENING PADA KANTOR PELAYANAN PAJAK PRATAMA KUDUS DAN PATI. Update Test thesis, UMK.

[thumbnail of hal. depan]
Preview
PDF (hal. depan)
Hal Depan.pdf - Accepted Version

Download (230kB) | Preview
[thumbnail of bab 1] PDF (bab 1)
Bab I.pdf - Accepted Version
Restricted to Registered users only

Download (164kB) | Request a copy
[thumbnail of bab 2] PDF (bab 2)
Bab II.pdf - Accepted Version
Restricted to Registered users only

Download (406kB) | Request a copy
[thumbnail of bab 3] PDF (bab 3)
Bab III.pdf - Accepted Version
Restricted to Registered users only

Download (132kB) | Request a copy
[thumbnail of bab 4] PDF (bab 4)
Bab IV.pdf - Accepted Version
Restricted to Registered users only

Download (124kB) | Request a copy
[thumbnail of bab 5] PDF (bab 5)
Bab V.pdf - Accepted Version
Restricted to Registered users only

Download (457kB) | Request a copy
[thumbnail of bab 6] PDF (bab 6)
Bab VI.pdf - Accepted Version
Restricted to Registered users only

Download (55kB) | Request a copy
[thumbnail of daftar pustaka]
Preview
PDF (daftar pustaka)
Daftar Pustaka.pdf - Accepted Version

Download (60kB) | Preview
[thumbnail of lampiran] PDF (lampiran)
lampiran.pdf - Accepted Version
Restricted to Registered users only

Download (1MB) | Request a copy
Official URL: http://eprints.umk.ac.id

Abstrak

Penelitian ini bertujuan menganalisis pengaruh profesionalisme, remunerasi, mutasi pegawai terhadap kinerja pegawai dengan kepuasan kerja sebagai variabel intervening pada Kantor Pelayanan Pajak Pratama Kudus dan Pati. Sampel diambil sebanyak 130 responden. Teknik pengumpulan data menggunakan kuisioner. Teknik analisis data menggunakan Structural Equation Model (SEM). Hasil penelitian menunjukkan bahwa secara langsung profesionalisme, remunerasi, dan mutasi berpengaruh positif dan signifikan terhadap kepuasan kerja. Secara langsung profesionalisme, remunerasi, dan mutasi berpengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja pegawai. Profesionelisme berpengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja melalui kepuasan. Remunerasi berpengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja melalui kepuasan. Mutasi berpengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja pegawai melalui kepuasan kerja.

Item Type: Skripsi/ Thesis (Update Test)
Dosen Pembimbing: Dr. SUPRIYONO, SE, MM
Kata Kunci: Kata kunci: Profesionalisme, remunerasi, mutasi, kinerja, kepuasan kerja.
Subjects: Ilmu-ilmu Sosial > Industri. Pemanfaatan lahan. Perburuhan > Manajemen. Manajemen industri
Program Studi: Fakultas Ekonomi > Magister Manajemen (S2)
Depositing User: UPT Perpustakaan UMK
Date Deposited: 04 Jun 2018 03:41
Last Modified: 04 Jun 2018 03:41
URI: http://eprints.umk.ac.id/id/eprint/8888

Actions (login required)

View Item View Item