Amelia Putri, Rizki (2024) Pengaruh motivasi kerja, kepuasan kerja, dan disiplin kerja, terhadap kinerja pegawai pada pemerintah kabupaten kudus dinas sosial, pemberdayaan perempuan, perlindungan anak, pengendalian penduduk dan keluarga berencana (p3ap2kb). Sarjana thesis, UNIVERSILITAS MURIA KUDUS.

Preview	Text (Halaman Judul) Halaman Judul.pdf - Published Version Download | Baca Disini
Preview	Text (Bab 1) Bab 1 TA.pdf - Published Version Download | Baca Disini
	Text (Bab 2) Bab 2 TA.pdf - Published Version Restricted to Registered users only Download
	Text (Bab 3) Bab 3 TA.pdf - Published Version Restricted to Registered users only Download
	Text (Bab 4) Bab 4 TA.pdf - Published Version Restricted to Registered users only Download
	Text (Bab5) Bab 5 TA.pdf - Published Version Restricted to Registered users only Download
Preview	Text (Daftar Pustaka) Daftar Pustaka TA.pdf - Published Version Download | Baca Disini

Abstrak

Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis Pengaruh Motivasi Kerja, Kepuasan Kerja, Dan Disiplin Kerja, Terhadap Kinerja Pegawai Pada Pemerintah Kabupaten Kudus Dinas Sosial, Pemberdayaan Perempuan, Perlindungan Anak, Pengendalian Penduduk Dan Keluarga Berencana (P3AP2KB). Populasi dalam penelitian ini yaitu seluruh pegawai Dinas Sosial Kabupaten Kudus sebanyak 35 orang. Sampel penelitian ini yaitu berjumlah 35 responden yang diambil melalui teknik pengambilan sampel jenuh. Uji Instrumen pada penelitian ini menggunakan uji validitas dan uji reabilitas. Metode analisis data menggunakan analisis regresi linear berganda dengan memanfaatkan software SPSS versi 26. Hasil penelitian menunjukan bahwa motivasi kerja tidak berpengaruh positif dan tidak signifikan terhadap kinerja pegawai; kepuasan kerja berpengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja pegawai; disiplin kerja berpengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja pegawai dan secara simultan motivasi kerja, kepuasan kerja dan disiplin kerja berpengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja pegawai Dinas Sosial Kabupaten Kudus

Item Type:	Skripsi/ Thesis (Sarjana)
Dosen Pembimbing:	Dosen Pembimbing: 1. Noor Indah Rahmawati, S.E., M.M. 2. Dian Wismar’ein, S.E., M.M
Kata Kunci:	motivasi kerja, kepuasan kerja, disiplin kerja, kinerja pegawai
Subjects:	Ilmu-ilmu Sosial > Teori Ekonomi Ilmu-ilmu Sosial > Industri. Pemanfaatan lahan. Perburuhan Ilmu-ilmu Sosial > Industri. Pemanfaatan lahan. Perburuhan > Manajemen. Manajemen industri
Program Studi:	Fakultas Ekonomi > Manajemen (S1)
Depositing User:	Mr Firman Al Mubaroq
Date Deposited:	01 Jul 2025 04:52
Last Modified:	01 Jul 2025 04:52
URI:	http://eprints.umk.ac.id/id/eprint/24383

Actions (login required)

View Item