Sistem Pendukung Keputusan Pemberian Bonus Karyawan Menggunakan Metode Weighted Product (Wp)

SUSANTO, EKA AMILYA (2017) Sistem Pendukung Keputusan Pemberian Bonus Karyawan Menggunakan Metode Weighted Product (Wp). Skripsi Sarjana thesis, UMK.

[img]
Tinjau ulang
PDF (hal. judul) - Accepted Version
Download (791kB) | Tinjau ulang
[img] PDF (bab 1) - Accepted Version
Restricted to Hanya untuk pengguna terdaftar

Download (124kB) | Request a copy
[img] PDF (bab 2) - Accepted Version
Restricted to Hanya untuk pengguna terdaftar

Download (486kB) | Request a copy
[img] PDF (bab 3) - Accepted Version
Restricted to Hanya untuk pengguna terdaftar

Download (483kB) | Request a copy
[img] PDF (bab 4) - Accepted Version
Restricted to Hanya untuk pengguna terdaftar

Download (720kB) | Request a copy
[img] PDF (bab 5) - Accepted Version
Restricted to Hanya untuk pengguna terdaftar

Download (1MB) | Request a copy
[img] PDF (bab 6) - Accepted Version
Restricted to Hanya untuk pengguna terdaftar

Download (21kB) | Request a copy
[img]
Tinjau ulang
PDF (daftar pustaka) - Accepted Version
Download (271kB) | Tinjau ulang
[img] PDF (lampiran) - Accepted Version
Restricted to Hanya untuk pengguna terdaftar

Download (1MB) | Request a copy
Official URL: http://eprints.umk.ac.id

Abstrak

Tujuan dari penelitian ini adalah merancang dan membangun sebuah aplikasi sistem yang mudah digunakan untuk membantu menentukan karyawan yang berhak mendapatkan bonus. Proses penelitian ini diawali dengan mengumpulkan kebutuhan sistemn perancangan sistem, proses pembuatan sistem, serta proses pengujian. Proses pengambilan keputusan penerimaan bonus pergawai menggunakan metode Weighted Product (WP) sering digunakan dalam hal membantu pengambilan keputusan, bilamana pengambilan keputusan itu dihadapkan dengan adanya beberapa kriteria. Dimana kriteria yang ada dalam pengambilan keputusan itu tentunya memiliki sejumlah bobot. Salah satu bidang permasalahan yang dapat diselesaikan dengan metode WP adalah penentuan pemberian bonus pegawai. Dimana kriteria-kriteria yang dimaksud terdiri dari : Royalitas, Kedisiplinan, Kerja Keras, Kerjasama Team, Ketelitian. Penilaian beberapa pegawai ini sangat penting guna untuk menentukan pegawai mana yang akan memperoleh bonus.

Tipe dokumen: Skripsi (Skripsi Sarjana)
Additional Information: Rina Fiati, S.T, M.Cs
Uncontrolled Keywords: Kata kunci : Sistem, Keputusan, Weighted Product (WP), Bonus, Pegawai
Subjects: Teknologi > Teknologi (umum) > Komunikasi informasi teknik
Divisions: Fakultas Teknik > S1 Teknik Informatika
Depositing User: UPT Perpustakaan UMK
Tanggal Deposit: 01 Mar 2018 04:07
Last Modified: 01 Mar 2018 04:07
URI: http://eprints.umk.ac.id/id/eprint/8414

Actions (login required)

View Item View Item