Skripsi/ Thesis

ERVANI, DWI PUJI (2020) Peningkatan kinerja pegawai melalui kepemimpinan, motivasikerja dan disiplin Kerja dengankepuasan kerja sebagai Variabel intervening (studi kasus pada pegawai dinas perindustrian, perdagangan, koperasi dan usaha mikro kecil dan menengah kabupaten rembang). Sarjana thesis, UMK.