JANNAH, NURUL (2024) Pengaruh servant leadership, person organization fit terhadap kinerja perangkat desa melalui komitmen organisasi sebagai variabel intervening (studi kasus di kecamatan tahunan, kabupaten jepara). Master thesis, UNIVERSITAS MURIA KUDUS.

Preview	Text (HALAMAN JUDUL) Halaman Judul.pdf - Published Version Download (907kB) | Preview
Preview	Text (BAB 1) Bab 1 TA.pdf - Published Version Download (305kB) | Preview
	Text (BAB 2) Bab 2 TA.pdf - Published Version Restricted to Registered users only Download (354kB) | Request a copy
	Text (BAB 3) Bab 3 TA.pdf - Published Version Restricted to Registered users only Download (320kB) | Request a copy
	Text (BAB 4) Bab 4 TA.pdf - Published Version Restricted to Registered users only Download (623kB) | Request a copy
	Text (BAB 5) Bab 5 TA.pdf - Published Version Restricted to Registered users only Download (614kB) | Request a copy
	Text (BAB 6) Bab 6 TA.pdf - Published Version Restricted to Registered users only Download (240kB) | Request a copy
	Text (LAMPIRAN) Lampiran TA.pdf - Published Version Restricted to Registered users only Download (1MB) | Request a copy
Preview	Text (DAFTAR PUSTAKA) Daftar Pustaka TA.pdf - Published Version Download (258kB) | Preview
	Text (SURAT PERNYATAAN) Surat Pernyataan.pdf - Published Version Restricted to Registered users only Download (91kB) | Request a copy

Abstrak

Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis pengaruh Servant Leadership dan Person Organization Fit terhadap kinerja Perangkat Desa melalui Komitmen Organisasi sebagai variable intervening pada desa di Wilayah Kecamatan Tahunan. Analisis data yang digunakan untuk penelitian ini ini adalah analisis data yang bersifat kuantitatif mengenai pengaruh variabel independen secara langsung terhadap variabel dependen melalui variabel intervening (variabel antara). Data dikumpulkan dengan metode survey menggunakan kuesioner dengan skala likert 1-5. Untuk pengujian menggunakan software SEM Amos versi 24. Responden dalam penelitian adalah perangkat desa di Kecamatan Tahunan dengan sampel sebanyak 121 orang dari 177 populasi. Hasil dari penelitian tersebut menunjukkan beberapa temuan, pertama Servant Leadership berpengaruh positif dan signifikan terhadap Komitmen Organisasi. Kedua, Person Organization Fit berpengaruh positif dan signifikan terhadap Komitmen Organisasi. Ketiga, Servant Leadership berpengaruh positif dan signifikan terhadap Kinerja Perangkat Desa. Keempat, Person Organization Fit berpengaruh positif dan signifikan terhadap Kinerja Perangkat desa. Kelima, Komitmen Organisasi berpengaruh yang positif dan signifikan terhadap Kinerja. Dan selanjutnya, Komitmen Organisasi tidak mampu memediasi pengaruh Servant Leadership terhadap Kinerja serta Komitmen Organisasi tidak mampu memediasi pengaruh Person Organization Fit terhadap Kinerja.

Item Type:	Skripsi/ Thesis (Master)
Dosen Pembimbing:	Dr,Dra,Mamik Indaryani MS selaku dosen pembimbing 1 Dr,Supriyono SE,M.M selaku dosen pembimbing 2
Kata Kunci:	Servant Leadership, Person Organization Fit, Kinerja Perangkat Desa, Komitmen Organisasi
Subjects:	Ilmu-ilmu Sosial > Teori Ekonomi Ilmu-ilmu Sosial > Industri. Pemanfaatan lahan. Perburuhan Ilmu-ilmu Sosial > Industri. Pemanfaatan lahan. Perburuhan > Manajemen. Manajemen industri
Program Studi:	Fakultas Ekonomi > Magister Manajemen (S2)
Depositing User:	Mr Firman Al Mubaroq
Date Deposited:	29 Jul 2024 23:45
Last Modified:	29 Jul 2024 23:45
URI:	http://eprints.umk.ac.id/id/eprint/21683

Actions (login required)

View Item