SANTIKA RAHMAWATI, MEILIA (2024) Pengaruh budaya organisasi dan kepribadian terhadap organizational citizenship behavior (ocb) melalui komitmen organisasi sebagai variabel mediasi pada pt. Sari warna asli v textile industry kudus. Sarjana thesis, UNIVERSITAS MURIA KUDUS.

Preview	Text (Halaman Judul) Halaman Judul.pdf - Published Version Download | Baca Disini
Preview	Text (Bab 1) Bab 1 TA.pdf - Published Version Download | Baca Disini
	Text (Bab 2) Bab 2 TA.pdf - Published Version Restricted to Registered users only Download
	Text (Bab 3) Bab 3 TA.pdf - Published Version Restricted to Registered users only Download
	Text (Bab 4) Bab 4 TA.pdf - Published Version Restricted to Registered users only Download
	Text (Bab 5) Bab 5 TA.pdf - Published Version Restricted to Registered users only Download
Preview	Text (Daftar Pustaka) Daftar Pustaka TA.pdf - Published Version Download | Baca Disini

Abstrak

Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis Pengaruh Budaya Organisasi dan Kepribadian terhadap Organizational Citizenship Behavior (OCB) melalui Komitmen Organisasi sebagai Variabel Mediasi. Pengumpulan data berasal dari metode penyebaran kuesioner penelitian. Populasi dalam penelitian ini adalah karyawan bagian produksi spinning 2 PT. Sari Warna Asli V Textile Industry Kudus dan teknik pengambilan sampel menggunakan teknik purposive sampling dengan jumlah 110 responden. Uji Instrumen pada penelitian ini menggunakan uji validitas dan uji reabilitas. Metode analisis data menggunakan uji normalitas, uji outlier, uji kausalitas dengan menggunakan SEM AMOS 24. Hasil penelitian menujukkan bahwa budaya organisasi tidak berpengaruh terhadap komitmen organisasi, kepribadian berpengaruh positif dan signifikan terhadap komitmen organisasi, budaya organisasi berpengaruh positif dan signifikan terhadap OCB, kepribadian tidak berpengaruh terhadap OCB, komitmen organisasi tidak dapat memediasi pengaruh budaya organisasi terhadap OCB, dan komitmen organisasi dapat memediasi pengaruh kepribadian terhadap OCB.

Item Type:	Skripsi/ Thesis (Sarjana)
Dosen Pembimbing:	Dosen Pembimbing: 1.Dr. Dwi Soegiarto, S.E., M.M Dosen Pembimbing: 2.Keke Tamara Fahira, S.E., M.M
Kata Kunci:	Budaya Organisasi, Kepribadian, Organizational Citizenship Behavior (OCB), Komitmen Organisasi
Subjects:	Ilmu-ilmu Sosial > Teori Ekonomi Ilmu-ilmu Sosial > Industri. Pemanfaatan lahan. Perburuhan Ilmu-ilmu Sosial > Industri. Pemanfaatan lahan. Perburuhan > Manajemen. Manajemen industri
Program Studi:	Fakultas Ekonomi > Manajemen (S1)
Depositing User:	Mr Firman Al Mubaroq
Date Deposited:	09 May 2025 03:13
Last Modified:	09 May 2025 03:13
URI:	http://eprints.umk.ac.id/id/eprint/23688

Actions (login required)

View Item