PENINGKATAN KINERJA APARATUR PEMERINTAH DESA SE-KECAMATAN WINONG KABUPATEN PATI MELALUI KEPUASAN KERJA

LESTARI, AYU DWI (2018) PENINGKATAN KINERJA APARATUR PEMERINTAH DESA SE-KECAMATAN WINONG KABUPATEN PATI MELALUI KEPUASAN KERJA. Update Test thesis, Universitas Muria Kudus.

[thumbnail of hal depan]
Preview
PDF (hal depan)
hal depan.pdf - Accepted Version

Download (419kB) | Preview
[thumbnail of bab 1] PDF (bab 1)
Bab I.pdf - Accepted Version
Restricted to Registered users only

Download (241kB) | Request a copy
[thumbnail of bab 2] PDF (bab 2)
Bab II.pdf - Accepted Version
Restricted to Registered users only

Download (283kB) | Request a copy
[thumbnail of bab 3] PDF (bab 3)
Bab III.pdf - Accepted Version
Restricted to Registered users only

Download (212kB) | Request a copy
[thumbnail of bab 4] PDF (bab 4)
Bab IV.pdf - Accepted Version
Restricted to Registered users only

Download (258kB) | Request a copy
[thumbnail of bab 5] PDF (bab 5)
Bab V.pdf - Accepted Version
Restricted to Registered users only

Download (410kB) | Request a copy
[thumbnail of bab 6] PDF (bab 6)
Bab VI.pdf - Accepted Version
Restricted to Registered users only

Download (56kB) | Request a copy
[thumbnail of daftar pustaka]
Preview
PDF (daftar pustaka)
daftar Pustaka.pdf - Accepted Version

Download (79kB) | Preview
[thumbnail of lampiran] PDF (lampiran)
Lampiran.pdf - Accepted Version
Restricted to Registered users only

Download (409kB) | Request a copy
Official URL: http://eprints.umk.ac.id

Abstrak

Penelitian ini bertujuan menganalisis kedisiplinan kerja dan kompetensi terhadap kinerja pegawai melalui kepuasan kerja sebagai variabel intervening. Obyek penelitian ini pada Aparatur Pemerintah Desa (PEMDES) Se-Kecamatan Winong di wilayah Kabupaten Pati. Sampel pada penelitian ini sebanyak 117 aparat PEMDES Se-Kecamatan Winong Kabupaten Pati dengan jumlah 30 desa. Analisis data menggunakan uji validitas dan reliabilitas. Teknik analisis yang dipergunakan adalah Structural Equation Modelling (SEM). Kesimpulan yang dapat diambil dalam kesimpulan ini adalah pengaruh variabel eksogen yang memiliki pengaruh paling besar adalah pengaruh antara kepuasan kerja terhadap kinerja pegawai PEMDES Se-Kecamatan Winong Kabupaten Pati, sedangkan pengaruh paling kecil atau paling rendah yaitu disiplin kerja terhadap kepuasan kerja.

Item Type: Skripsi/ Thesis (Update Test)
Dosen Pembimbing: Dr.Drs H joko utomo,MM
Kata Kunci: Kata kunci : Disiplin kerja, kompetensi, kepuasan kerja, dan kinerja pegawai.
Subjects: Ilmu-ilmu Sosial > Industri. Pemanfaatan lahan. Perburuhan > Manajemen. Manajemen industri
Program Studi: Fakultas Ekonomi > Magister Manajemen (S2)
Depositing User: UPT Perpustakaan UMK
Date Deposited: 04 Jun 2018 06:06
Last Modified: 04 Jun 2018 06:06
URI: http://eprints.umk.ac.id/id/eprint/8884

Actions (login required)

View Item View Item