Pengaruh kepemimpinan dan motivasi kerja terhadap produktivitas karyawan melalui disiplin kerja sebagai variabel intervening pada pt anugerah grafika

Prakosa, Sumekar (2024) Pengaruh kepemimpinan dan motivasi kerja terhadap produktivitas karyawan melalui disiplin kerja sebagai variabel intervening pada pt anugerah grafika. Sarjana thesis, UNIVERSITAS MURIA KUDUS.

KLIK BACA DISINI UNTUK MEMBACA SECARA ONLINE

[thumbnail of Halaman Judul]
Preview
Text (Halaman Judul)
Halaman Judul.pdf - Published Version

Download | Baca Disini
[thumbnail of Bab 1]
Preview
Text (Bab 1)
Bab 1 TA.pdf - Published Version

Download | Baca Disini
[thumbnail of Bab 2] Text (Bab 2)
Bab 2 TA.pdf - Published Version
Restricted to Registered users only

Download
[thumbnail of Bab 3] Text (Bab 3)
Bab 3 TA.pdf - Published Version
Restricted to Registered users only

Download
[thumbnail of Bab 4] Text (Bab 4)
Bab 4 TA.pdf - Published Version
Restricted to Registered users only

Download
[thumbnail of Bab 5] Text (Bab 5)
Bab 5 TA.pdf - Published Version
Restricted to Registered users only

Download
[thumbnail of Daftar Pustaka]
Preview
Text (Daftar Pustaka)
Daftar Pustaka TA.pdf - Published Version

Download | Baca Disini

Abstrak

Tujuan pada penelitian ini adalah untuk menganalisis pengaruh kepemimpinan dan motivasi kerja terhadap produktivitas karyawan melalui disiplin kerja sebagai variabel intervening pada PT. Anugerah Grafika. Jumlah sampel pada penelitian ini sebanyak 110 responden karyawan bagian produksi PT. Anugerah Grafika. Teknik pengambilan sampel menggunakan metode purposive sampling. Metode analisis yang digunakan dalam penelitian ini adalah dengan menggunakan SEM-AMOS. Hasil pada penelitian ini menunjukan bahwa (1) Kepemimpinan berpengaruh positif dan signifikan terhadap disiplin kerja PT. Anugerah Grafika. (2) Motivasi kerja berpengaruh positif dan signifikan terhadap disiplin kerja PT. Anugerah Grafika. (3) Kepemimpinan berpengaruh positif dan tidak signifikan terhadap produktivitas karyawan PT. Anugerah Grafika. (4) Motivasi kerja berpengaruh negatif dan tidak signifikan terhadap produktivitas karyawan PT. Anugerah Grafika. (5) Disiplin kerja berpengaruh positif dan signifikan terhadap produktivitas karyawan PT.Anugerah Grafika.

Item Type: Skripsi/ Thesis (Sarjana)
Dosen Pembimbing: Dosen Pembimbing: 1. Noor Indah Rahmawati, S.E., M.M. Dosen Pembimbing: 2. Mira Meilia Marka, S.E., M.M.
Kata Kunci: Kepemimpinan, Motivasi Kerja, Produktivitas Karyawan, Disiplin Kerja
Subjects: Ilmu-ilmu Sosial > Teori Ekonomi
Ilmu-ilmu Sosial > Industri. Pemanfaatan lahan. Perburuhan
Ilmu-ilmu Sosial > Industri. Pemanfaatan lahan. Perburuhan > Manajemen. Manajemen industri
Program Studi: Fakultas Ekonomi > Manajemen (S1)
Depositing User: Mr Firman Al Mubaroq
Date Deposited: 08 May 2025 02:17
Last Modified: 08 May 2025 02:17
URI: http://eprints.umk.ac.id/id/eprint/23643

Actions (login required)

View Item View Item